карта сайта
поиск
отправить сообщение
СЭС
Степень ответственности за результат собственной деятельности
31888 
0
08 Декабря 2012 Классификация условий трудаЭмоциональные нагрузки, наравне с нагрузками интеллектуального характера, сенсорными нагрузками, степенью монотонности нагрузок и режимом работы, являются показателями напряженности труда, являющейся важнейшей гигиенической характеристикой трудового процесса и отражающей нагрузку на центральную нервную систему, органы чувств и эмоциональную сферу работника в процессе выполнения им трудовых обязанностей.
Гигиеническая оценка напряженности труда осуществляется с целью контроля состояния условий труда на соответствие действующим санитарным правилам и нормам, гигиеническим нормативам, для установления приоритетности проведения профилактических мероприятий, при аттестации рабочих мест по условиям труда (АРМ), для анализа связи изменений здоровья работника с условиями его труда, при производственном контроле.
Оценка напряженности труда основана на анализе трудовой деятельности и структуры трудового процесса определённой профессиональной группы работников, на учете и оценке всего комплекса производственных факторов, стимулов и раздражителей, создающих предпосылки для возникновения неблагоприятных нервно-эмоциональных состояний и перенапряжения.
Эмоциональные нагрузки
Эмоциональные нагрузки характеризуются рядом показателей:
- степень ответственности за результат собственной деятельности, значимость ошибки;
- степень риска для собственной жизни;
- ответственность за безопасность других лиц;
- количество конфликтных производственных ситуаций за смену.
Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки
Показатель "Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки" - указывает на то, в какой мере работник может влиять на результат собственного труда при различных уровнях сложности осуществляемой деятельности.
С возрастанием этой сложности повышается степень ответственности, так как ошибочные действия приводят к дополнительным усилиям со стороны работника или даже целого коллектива, что приводит к увеличению эмоционального напряжения работника. Класс условий труда по степени ответственности за результат собственной деятельности и значимости ошибки, может быть отнесён в 4-м классам:
- оптимальный (напряжённость труда легкой степени) - 1 класс;
- допустимый (напряжённость труда средней степени) - 2 класс;
- вредный (напряжённый труд) 1 степени - 3.1 класс;
- вредный (напряжённый труд) 2 степени - 3.2 класс.
Самая высокая степень ответственности за окончательный результат работы, когда допущенные ошибки могут привести к остановке технологического процесса, возникновению опасных ситуаций для жизни людей (класс 3.2), характерна для таких профессий, как руководители, мастера промышленных предприятий, авиадиспетчеры, врачи, водители транспортных средств.
Если работник несет ответственность только за основной вид рабочего задания, а его ошибки приводят к дополнительным усилиям со стороны целого коллектива, то эмоциональная нагрузка в данном случае уже несколько ниже (класс 3.1), что специфично для работы медсестёр, научных работников, конструкторов.
Если степень ответственности связана с качеством вспомогательного задания, а возможные ошибки приводят к дополнительным усилиям со стороны вышестоящего руководства (бригадира, начальника смены), то такой труд по данному показателю характеризуется еще меньшим проявлением эмоционального напряжения (2 класс). Такой труд характерен для профессий: телефонисты, телеграфисты.
Наименьшая значимость критерия "степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки" отмечается в работе лаборанта, монтёров розеток потолочных, где работник несет ответственность только за выполнение отдельных элементов продукции, а в случае допущенной ошибки дополнительные усилия требуются только со стороны самого работника (1 класс).
Таким образом, по показателю "Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки" оценивается ответственность работника за качество элементов заданий вспомогательных работ, основной работы или конечной продукции.
Примеры
Для токаря конечной продукцией являются изготовленные им детали, для мастера токарного участка - все детали, изготовленные на этом участке, а для начальника механического цеха - работа всего цеха.
Поэтому при использовании данного критерия используется следующий подход.
Класс 1 - ответственность за качество действий или операций, являющихся элементом трудового процесса по отношению к его конечной цели, а ошибка исправляется самим работающим на основе самоконтроля или внешнего, формального контроля по типу "правильно - неправильно" (все виды подсобных работ, санитарки, уборщицы, грузчики и т.д.).
Класс 2 - ответственность за качество деятельности, являющейся технологическим циклом или крупным элементом техпроцесса по отношению к его конечной цели, а ошибка исправляется вышестоящим руководителем по типу указаний "как необходимо сделать правильно" (рабочие строительных специальностей, ремонтный персонал).
Класс 3.1 - ответственность за весь технологический процесс или деятельность, а ошибка исправляется всем коллективом, группой, бригадой (диспетчерский персонал, мастера, бригадиры, начальники цехов основного производства), за исключением случаев, когда ошибка может привести к перечисленным ниже последствиям.
Класс 3.2 - ответственность за качество продукции, производимой всем структурным подразделением, или повышенная ответственность за результат собственной ошибки, если она может привести к остановке технологического процесса, поломке дорогостоящего или уникального оборудования либо к возникновению опасности для жизни других людей (водители, перевозящие пассажиров автотранспортных средств, пилоты пассажирских самолетов, машинисты локомотивов, капитаны судов, руководители предприятий и организаций).
Обсуждение (комментариев 0) :
Рекомендуем прочитать
24 Октября 2016
Порой случается так, что возникает необходимость докричаться до другого человека, находящегося на большом расстоянии, а мобильного телефона под рукой нет. Или он находится вне зоны доступа сети. Обычно приходится складывать руки рупором и надрывать голосовые связки, чтобы таким образом пытаться докричаться до удалённого собеседника или даже до целой группы людей.
23 Октября 2016
Факторинг представляет собой комплекс финансовых услуг для производителей и поставщиков, ведущих торговую деятельность на условиях отсрочки платежа. Отдельные черты факторинга можно найти ещё в Древней Месопотамии эпохи царя Хаммурапи — около 2000 лет до нашей эры, и в Древнем Риме, когда торговцы применяли его в своей деятельности. Определённый этап в развитии факторинга связан с появлением в Англии в XVII веке «Дома факторов», когда многие крупные европейские торговые дома имели своих представителей в колониях-факториях. Бурное развитие факторинговой деятельности наблюдалось в Северной Америке во второй половине XIX века.
23 Октября 2016
Срубами на Руси назывались деревянные сооружения, стены которых собирались из обработанных брёвен. Так строились избы, храмы, башни деревянных кремлей и другие сооружения деревянного зодчества. Строится дом-сруб и различные ограждения из дерева для террасы из брёвен хвойных и лиственных пород. Такая древесина должна быть сухой, без гнили, трещин, грибка и не заражёна жуком-древоедом.
22 Октября 2016
Прошли времена, когда в СССР гражданам выделялись участки земли от 4 до 6 соток под огороды, на которых разрешалось строить одноэтажный домик размером не более 3 на 5 метров — своеобразный хозблок дачный для хранения садового инвентаря и другой дачной утвари круглогодично. Зато ещё тогда ко многим огородным участкам подводилось электричество, а водоснабжение на огородах обеспечивалось подведением труб с водой или рытьём колодцев.
Роспотребнадзор
